士兵转文职的30条问题，快来收藏！

1、哪些士兵对象，可以申请转改为文职人员？
      现役士兵转改文职对象为：服现役满本级军衔规定最高年限并且当年拟退役且选择自主就业安置方式的三级军士长以下士兵。

2、士官转改文职有哪些岗位？
      符合转改条件的现役士兵，可以申请转改到专业技能岗位、管理岗位和专业技术岗位。

3、转改到专业技能岗位，需要符合什么条件？
      现役士兵申请转改到专业技能岗位，应当符合《军队专业技能岗位文职人员聘用管理暂行规定》的政治表现、职业资格、文化程度、年龄身体等具体条件。

4、转改到管理岗位，需要符合什么条件？
      现役士兵申请转改到管理岗位，限于转改到西藏或者三类以上艰苦边远地区单位，且必须是中共党员、年龄在40周岁以下、大专以上学历，并具备相应能力。

5、转改到专业技术岗位，需要符合什么条件？
      现役士兵申请转改到教学、科研、工程、医疗专业应当具有全日制本科以上学历，其他专业和艰苦边远地区，或者特殊岗位，须具备相应专业技术资格，所学专业门类、学科应当与转改岗位要求匹配，或者具有相同专业岗位任职经历。

6、你清楚专业技能岗划分吗？
      专业技能岗位可划分为技术工岗位和普通工岗位。技术工岗位承担操作维护任务，实行国家或军队相应专业职业资格制度；普通工岗位则承担一般性服务保障任务，不实行职业资格制度。

7、技术岗位和普通岗位的差别你清楚吗？
      技术工岗位等级可分为专业技能一级至五级，分别对应专业技术八级至十二级。普通工岗位不分等级，对应专业技术十三级。专业技能一级、二级为高级岗位，三级、四级为中级岗位，五级和普通工为初级岗位。

8、现役士兵转改文职需要经历哪些程序步骤呢？
      首先需要本人申请，经过用人单位组织的政治素质、现实表现、业务知识、专业能力等方面进行综合考核，按照优秀、良好、称职、不称职四个等次形成综合考核结论，称职以上的作为转改预选对象。

9、现役士兵转改文职，如何定职定级？
      按照《关于新招录聘用文职人员岗位等级和级别确定有关问题的通知》，转改到管理岗位和专业技术岗位的，三级军士长确定为科级正职或者专业技术十级，四级军士长确定为科级副职或者专业技术十一级，上士确定为科员或者专业技术十二级，中士、下士和义务兵确定为办事员或者专业技术十三级。

10、现役士兵转改文职，最低工作年限如何规定的？
      现役士兵转改文职人员最低工作年限，转改到管理岗位的，实行委任制，最低工作年限为5年；转改到专业技术和专业技能岗位的，实行聘用制。

11、现役士兵转改文职后，还能享受退役优待政策吗？
      由于现役士兵转改文职人员不作为退役安置的一种方式，为了维护转改人员的利益，明确同等享受退役安置地退役士兵优待政策。

12、现役士兵转改文职，是否可以转改回家就近单位？
      现役士兵转改文职，原则上应选择在本单位转改，特别需要的也可以选择跨单位调剂转改。在跨用人单位转改的，战区级单位范围内由政治部门统一组织实施，跨战区级单位转改的，有军委政治工作部统一组织实施。

13、现役转改文职工作稳定吗？
      答案是工作性质较为稳定。转业干部多数处在三四十岁，事业心正强，需要施展才能的平台，而计划分配通过国家“包办”方式，给转业干部提供了这个施展才能的机会。

14、转了文职要不要值班？
      专业技能岗位文职人员因工作特别需要留营值班（值勤）的，军队单位可结合实际统一安排值班（值勤）用房。因此特殊情况除外，是不需要值班的。

15、医疗怎么保障？
      专业技能岗文职人员平时享受所在地职工基本医疗保险待遇，军队给予医疗补助；军事训练、非战争军事行动和作战支援保障任务期间，实行军队免费医疗。

16、专业技能岗可以干到退休吗？
      专业技能岗位文职人员退休的情形和条件，按照国家有关工人退休的政策执行。退休后，享受国家和军队规定的待遇保障。

17、转文职到底有什么样的变化？
      如果所在岗位非转文职不可，且年限不够自主，转文职是不错的选择，年限够自主，自主比转文职更好。转文职后，待遇和现役无差别，比照公务员干到60岁退休。

18、都有哪些岗位的人要转文职人员？
      改文职人员不仅局限于文职干部，还有部分别类的现役干部要改文职（这就意味着部分技术军官也可能要改文职人员）。

19、改成文职以后，还能申请转业复员吗？
      改文职后，相当于已经转业了，如果不想干这个文职岗位了，就只能是辞职。部队不再管什么安置不安置。对文职人员的考评类似于公务员，连续两年不合格可以辞退。这个主要适用于本人及家庭就愿意在单位所在地安家干到退休的情况，待遇水平肯定比当地公务员高。

20、实行文职化后，相关人员还有别的选择吗？
      符合退休条件的可以选择退休（这意味着也可以选择不退休，选择改成文职人员）；符合自主条件的可能会因为转业指标限制，一部分人自主择业，一部分人被文职化了。

21、现役干部转改文职有哪些特殊政策？
      军委机关有关部门根据军委确定的“老人老办法”原则和“只转制度机制、不降待遇水平”总体要求，针对改革期间现役干部转改文职人员制定了一系列特殊优惠政策，为干部退出现役后继续服务部队建设提供了一整套具有比较优势的制度保证。

22、对于现役干部转改优惠政策出于什么考虑？
      军队现役干部转为文职人员是军队文职人员来源之一，有三点政策特殊考虑:
      ①出于落实深化改革任务的需要。
      ②是出于选拔保留骨干的需要。
      ③是出于推动政策创新的需要。

23、军改期间现役干部转改文职人员的原则是什么？
      现役干部转改文职人员，实行工作需要与个人自愿相结合的原则，实行按编因岗选拔、严格筛选把关、择优遴选转改。这一原则说明现役干部转改文职人员，不存在“一刀切”的说法。

24、军改期间现役干部转改文职人员的时机是如何规定的？
      ①军队规模结构和力量编成改革期间，结合人员落编定位组织实施；
      ②结合年度全军干部退役工作一并办理；
      ③特殊情形单列计划办理。

25、军改期间现役干部转改文职人员的程序有何规定？
      现役干部转改文职人员，原则上在各级机关和军级以下单位范围内转改，由政治工作机关组织实施，一般按照以下程序进行：
      ①公示转改岗位。
      ①个人提出申请。
      ①组织遴选考察。
      ①办理退役手续。
      ①办理转改手续。

26、军改期间现役干部转改文职人员职级套改有何规定？
      按照转改前现役干部职级对应套改文职人员岗位等级，并确定相应级别。转改前的干部职级时间，计入相当岗位等级文职人员任职时间。

27、转改后政策有哪些不变的？
      总体讲有五个方面政策保持不变，五个方面不变——工资待遇不变、住房保障不变、福利待遇不变（转改人员按照军队转业干部标准计领生活补助费和安家补助费）、伤亡保障不变、配偶子女待遇不变（转改前，配偶、子女已享受军队优惠医疗的，可以继续享受）。

28、军改期间的自主择业条件有什么变化？
      按有关文件规定，今年军龄满18年的军队转业干部，本人提出申请，经组织审核批准，可以选择自主择业的方式安置。其中，军龄满19年、18年的自主择业干部的月退役金计发基数比例，分别按照79%、78%的标准执行。

29、现役转文的变与不变你了解吗？
      从现役军人到文职人员，变的是身份、是环境，不变的是组织的关心支持。都需要一颗热忱的心对待工作。

30、艰苦边远地区和特殊岗位服役人员如何进行转业安置？
      在艰苦边远地区和特殊岗位服役满10年的军队转业干部，不符合到直辖市、省会(自治区首府)城市和副省级城市安置条件的，可以到原籍、入伍地或者配偶常住户口所在地的地级城市安置。

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